筛选假设理论(Screening Hypothesis)简称筛选理论,又叫做文凭理论,是20世纪70年代初美国经济学家提出的视教育为一种筛选装置,以帮助雇主识别不同能力的求职者,将他们安置到不同职业岗位上的理论。创始人是迈克尔·斯宾塞和罗伯特·索洛(Robert Merton Solow)等。

作者 铁血 汉子 2018年2月8日
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